Этапы организационного проектирования

  1. Деление организации по горизонтали на блоки, соответствующие важнейшим направлениям деятельности — функциональная департаментализация.  Традиционные функциональные блоки, например, производственной организации – это подразделения производства, отделы маркетинга, финансов и др.
  2. Установление соотношения полномочий различных должностей, установление цепей команд, дальнейшее их деление на более мелкие подразделения;
  3. Определение должностных обязанностей.